新肯辛顿为当地学生开办了劳动力领导学院

“商业基础与领导力学院”分五节课,探讨创业精神, 培养未来劳动力的基本技能
男子对学生讲话

凯文·斯奈德, 免费mg不朽情缘试玩新肯辛顿分校校长, 在北威斯特摩兰职业技术中心(NWCTC)的“商业基础与领导力学院”试点项目的第一次会议上,他向学生们发表了讲话. 试点项目是校园之间的合作, NWCTC和威斯特摩兰-费耶特劳动力投资委员会. 

资料来源:威斯特摩兰-费耶特劳动力投资委员会

宾夕法尼亚州新肯辛顿. - 15个高年级学生 北威斯特摩兰职业技术中心(NWCTC) 加强了重要的, 帮助他们为未来做好准备的基本技能, 毕业后的职业规划.

威斯特摩兰-费耶特劳动力投资委员会(WFWIB) 和NWCTC 免费mg不朽情缘试玩新肯辛顿分校 开发并推动了五期“商业基础与领导力学院”试点项目.”

“因为我们在创业和创新方面有很强的规划能力,并致力于为我们的社区成员提供面向未来的技能, 这个新项目为我们提供了一个独特的机会,通过创新和创业的视角,向这些学生展示和教授他们不可或缺的商业和领导技能,帕特里夏·霍林格说, 学校继续教育主任.

每个会话, 按照疾病预防控制中心推荐的健康指南在NWCTC举行的, 有一个重要的主题, 演讲嘉宾和讲师以及旨在教授特定基本或软技能的活动. 到目前为止, 学生们学到了更多关于沟通的知识, 公众演讲, 积极倾听, 解决问题, 客户互动, 业务模型画布, 团队合作, 创造性思维和时间管理.

“不管他们未来的职业是什么, 我们知道,如果他们能及早理解和培养一些基本的商业概念和个人技能, 这让他们无论做什么都能取得更大的成功,霍林格补充道.

在学院的第一次会议上,重点是有效的职场领导和个人探索, 凯文·斯奈德, 新肯辛顿校区的校长, 向学生介绍未雨绸缪的重要性, 自新肯辛顿建立校园创新中心以来,他和学校一直在领导这项工作, 角落里, in 2017. 开业后,斯奈德已经 努力与工商界建立合作伙伴关系, 公共部门和社区成员 要把创新作为经济振兴和发展的基础在小, 铁锈地带城市. 最近, 校园公布了其与新肯辛顿数字铸造厂经济增长联系的计划, 这是一个独一无二的数字实验室,将在离角落里几个街区远的地方,沿着城市的第五大道建造, 被称为创新走廊.

“我们希望斯奈德博士能够表达前瞻性思维的必要性, 数字技术和未来的需要,当他们将在一个技术驱动的世界工作, 甚至在我们当地,霍林格说.

试点项目, 本来计划在夏天举行的, 但由于COVID-19大流行而被推迟, 预计将于12月正式结束, 届时,学生将展示他们所学的知识,并获得大学颁发的结业证书. 虽然这个项目的某些方面被改变了以保持健康和安全协议, 霍林格对秋季项目的进展感到满意.

“我们进行了创新和调整,使该项目在受流行病限制的环境中发挥作用,霍林格说. “而不是实地考察和沿着创新走廊散步, 企业加入了我们的NWCTC, 我们有了一个更好的机会,让所有学生与加入我们的企业见面并向他们学习. 学生们都很投入, 他们的反应和参与——通过在项目中提供一个高中生的视角——是有见地的和有趣的.”

珍妮特沃德, WFWIB的执行董事, 添加, “我们很高兴仍然能够为学生们提供这个机会,让他们获得宝贵的技能,无论他们的未来如何, 希望在威斯特摩兰县.”

最初试点项目的资金由威斯特摩兰县社区基金会青年慈善实习项目授予WFWIB,以支持青少年的职业发展.